“商葩翼翼，四方之極”。

　　商朝市場(chǎng)繁榮，商民善于買(mǎi)賣(mài)，所以后人就將做生意者稱為商人。沒(méi)有注入公益性、責(zé)任感等企業(yè)家精神的商人，永遠(yuǎn)都無(wú)法成為商界領(lǐng)袖。

　　“和20世紀(jì)80年代，我起家時(shí)那段混沌的時(shí)期相比，現(xiàn)在的中國(guó)更難出現(xiàn)企業(yè)家。中國(guó)現(xiàn)在最大的問(wèn)題還不是經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)快一點(diǎn)慢一點(diǎn)，最大的問(wèn)題是企業(yè)家精神的流失。” 兩年前，萬(wàn)達(dá)董事長(zhǎng)王健林接受某媒體采訪時(shí)說(shuō)。

　　改革開(kāi)放至今，市場(chǎng)機(jī)制成為迅速拉動(dòng)中國(guó)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的驅(qū)動(dòng)力，刺激了國(guó)人的創(chuàng)業(yè)欲望，人人都想經(jīng)商和發(fā)財(cái)。這種高速增長(zhǎng)被世人稱為“中國(guó)之謎”。

　　中國(guó)經(jīng)濟(jì)高速發(fā)展的背后，造就了大量的暴發(fā)戶、大老板、生意人、超級(jí)土豪，他們中揮金如土、高調(diào)炫富者不乏其人，卻鮮有社會(huì)責(zé)任感和創(chuàng)新精神。與此同時(shí)，無(wú)數(shù)個(gè)為這些“暴發(fā)戶們”量身定做的培訓(xùn)班應(yīng)運(yùn)而生。

　　今年7月，北大網(wǎng)站公開(kāi)信息顯示，北大信息科學(xué)技術(shù)學(xué)院開(kāi)設(shè)的“后EMBA”培訓(xùn)班每人收費(fèi)66.8萬(wàn)元。而由經(jīng)濟(jì)學(xué)院開(kāi)設(shè)的“后EMBA”培訓(xùn)班每人收費(fèi)79.8萬(wàn)元。經(jīng)濟(jì)學(xué)院“后EMBA”第九期培訓(xùn)班招生邀請(qǐng)函中寫(xiě)道：該班學(xué)制2年，每月利用一個(gè)周末在北大集中學(xué)習(xí)2天，食宿統(tǒng)一安排，但費(fèi)用學(xué)員自理。

　　“60位中直機(jī)關(guān)司局級(jí)黨政干部、60位全國(guó)優(yōu)秀企業(yè)家為同窗，是您實(shí)現(xiàn)人生和事業(yè)跨越發(fā)展的新起點(diǎn)?！毖?qǐng)函中這句話尤為顯眼。

　　這個(gè)案例不過(guò)是中國(guó)無(wú)數(shù)天價(jià)總裁班的一個(gè)縮影。剖其心理，這些熙熙攘攘、鬧哄哄的培訓(xùn)班里，商人希望在此結(jié)識(shí)政界人士，政界人士則希望通過(guò)企業(yè)家招商引資等。所以，那些一擲千金的富豪們，寧愿削尖了腦袋也要往里鉆。數(shù)著大把鈔票的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人和“鍍了金、攀了親”的老板們均欣欣然、面帶喜色。

　　金錢(qián)、權(quán)力、交易等元素越來(lái)越充斥著中國(guó)的商業(yè)環(huán)境。中國(guó)的商業(yè)人才培養(yǎng)環(huán)境也越來(lái)越不純粹，日趨世俗化和充滿浮躁的功利。企業(yè)家精神的弱化勢(shì)必會(huì)影響中國(guó)經(jīng)濟(jì)的健康穩(wěn)步發(fā)展，更別談培養(yǎng)出全球性的商業(yè)領(lǐng)袖。

　　那么，商界領(lǐng)袖該具備何等品質(zhì)？創(chuàng)行全球總裁Alvin Rohrs的答案是：“這個(gè)時(shí)代的領(lǐng)導(dǎo)者，是能洞悉未來(lái)機(jī)會(huì)并利用這樣的機(jī)會(huì)創(chuàng)造價(jià)值的領(lǐng)袖！他們不安于現(xiàn)狀，能夠?yàn)檫@個(gè)時(shí)代帶來(lái)無(wú)窮想象力、獨(dú)創(chuàng)性思維和無(wú)限的可能。”

　　正因如此，在創(chuàng)行面前，我們要為我們的商界人才培養(yǎng)模式深感羞愧。我們應(yīng)該從創(chuàng)行中戒驕戒躁、回歸自然。靜下心來(lái)，從青年一代，培養(yǎng)我們自己的富有創(chuàng)新性、公益性和合作意識(shí)以及全球視野的新型企業(yè)家。

　　在中國(guó)，政府或國(guó)企的職位被認(rèn)是“鐵飯碗”，可免受經(jīng)濟(jì)蕭條等沖擊。也經(jīng)常有媒體批判中國(guó)大學(xué)生貪圖安逸，一心想考公務(wù)員或進(jìn)國(guó)企。但是，在創(chuàng)行賽事現(xiàn)場(chǎng)，記者體會(huì)更多的是中國(guó)大學(xué)生不比國(guó)外大學(xué)生缺少創(chuàng)業(yè)激情、創(chuàng)新意識(shí)、團(tuán)隊(duì)精神以及社會(huì)責(zé)任感。而這與創(chuàng)行的引領(lǐng)與培養(yǎng)不無(wú)關(guān)聯(lián)。

　　筆落至此，耳畔依稀響起了梁任公《少年中國(guó)說(shuō)》的疾呼：“故今日之責(zé)任，不在他人，而全在我少年。少年智則國(guó)智，少年富則國(guó)富，少年強(qiáng)則國(guó)強(qiáng)，少年獨(dú)立則國(guó)獨(dú)立，少年自由則國(guó)自由，少年進(jìn)步則國(guó)進(jìn)步?！?/span>

　　百余年前，梁任公把民族崛起愿望寄托在年輕人身上，今天青年一代的發(fā)展仍關(guān)乎國(guó)家和民族的未來(lái)。

　　“十年樹(shù)木，百年樹(shù)人”，對(duì)我們而言，找回正在流失的企業(yè)家精神，任重道遠(yuǎn)。唯有構(gòu)建起健康開(kāi)放的商業(yè)環(huán)境和培訓(xùn)模式，才能培養(yǎng)出在全球有影響力的商界精英。